百勝中國(guó)控股有限公司（紐約證券交易所代碼：YUMC 及香港交易所代碼：9987，以下簡(jiǎn)稱"百勝中國(guó)"或"公司"）宣布公司連續(xù)第五年入選彭博性別平等指數(shù)（GEI）并且被杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)評(píng)為 "中國(guó)杰出雇主"，彰顯了公司對(duì)員工堅(jiān)定不移的承諾以及卓越的人力資本管理。

   2023年彭博性別平等指數(shù)共納入11個(gè)行業(yè)，來自45個(gè)國(guó)家和地區(qū)的484家公司。百勝中國(guó)是中國(guó)大陸五家入選的公司之一。憑借在領(lǐng)導(dǎo)力和人才培養(yǎng)、同酬與性別間薪酬對(duì)等、反性騷擾政策方面的出色表現(xiàn)，百勝中國(guó)獲得了75.62分，高于整體GEI指數(shù)平均值。

   杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)（Top Employers Institute）是認(rèn)證卓越人力資源實(shí)踐的全球權(quán)威專業(yè)機(jī)構(gòu)，成立至今已有30余年，目前在全球121個(gè)國(guó)家/地區(qū)評(píng)估參與企業(yè)的人才實(shí)踐。在2023年 "中國(guó)杰出雇主"評(píng)選中, 百勝中國(guó)憑借在工作環(huán)境、多元性和包容性，以及員工福利方面的卓越表現(xiàn)，榮登中國(guó)餐飲行業(yè)之首。

    百勝中國(guó)首席執(zhí)行官屈翠容（Joey Wat）表示："員工是我們的力量之源。盡管疫情以來我們遇到了諸多挑戰(zhàn)，但是我們始終秉持 "以人為本"的核心價(jià)值觀。我們員工的全情投入，靈活應(yīng)變和不屈不撓的韌勁是我們攻克難關(guān)的關(guān)鍵。非常榮幸可以連續(xù)五年被納入彭博性別平等指數(shù)并獲得"中國(guó)杰出雇主"認(rèn)證，這展現(xiàn)了我們致力于打造包容性職場(chǎng)的承諾，在這里無論性別，所有人都可以被公平對(duì)待，充分施展才華，追求成功。"